冯智明：让HR更有价值，为组织发展赋能！ ★ HR职业发展陪跑人 ★ 企业人效改善教练 ★ 中国百强讲师 ★ 工商管理硕士研究生(MBA) ★ 国家一级人力
原香港新世界百货集团（HK825）集团人力资源部总经理； 北大纵横管理咨询集团高级合伙人，人力资源项目总监； 中国人民大学人力资源管理专业硕士，
沈金星-激励宝创始人、 国际注册管理咨询师（CMC）、 激励宝首席导师、 激励宝商学院院长、 新绩效管理系统实战导师、 冠军团队高效运营系统训练导师、 浙江
景元利 和君咨询合伙人 《华为本质》作者 华为管理模式训练专家 清华、北大总裁研修班 特聘导师 2017年中华讲师网 100强讲师 163诚信品牌讲师平台
连续20多年从事市场销售、营销创新、人资管理、培训咨询和战略规划工作，十分热爱营销、培训和咨询的相关工作。 工作过的公司：海尔集团信息产品本部营销负责人，三
清华大学MBA，薪酬绩效管理专家，3PM薪酬体系和TP绩效体系的创立者。 著有《薪酬设计与绩效考核全案》（第一版8次印刷，修订版12次印刷，第三版正在热销中
郑重承诺：不满意不收费 【讲师介绍】 版权课程薪酬设计“6+1”、 量化绩效“3×3”模式创始人 中国人力资源开发研究会特聘专家 中国企业管理能力建设
具备外贸企业转型变革的管理经验； 具备中高端关键人才发展管理经验； 擅长组织与员工关系的协调管理； 具备出口企业培训咨询管理经验； 具备
中山大学行政管理和法律专业双学历 广东圳扬律师事务所劳动争议法律服务部负责人 深圳梁硕南劳动咨询事务所主任兼首席劳动法咨询师、培训师 广东省人才开发与管理
梁叶老师 讲师定位： 阿里巴巴数字化管理专家 清华总裁班领导力特聘教授 清华大学特聘人力资源管理专家 人民大学特聘人力资源管理专家 中国国资企业发展研究院特
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